Asaja-Huelva ha exigido a las administraciones que «se replanteen» las tasas de desempleo agrícola y dé una solución a la falta de trabajadores para el campo después del «fracaso» de la oferta de 23.000 empleos para la campaña de la la recogida de la fresa lanzada por el SAE (Servicio Andaluz de Empleo) a la que han concurrido 970 personas.
La organización agraria ha indicado, a través de un comunicado, que para sacar adelante la campaña de la fresa y el resto de frutos rojos en la provincia de Huelva, son necesarios entre 80.000 y 100.000 trabajadores de los que la contratación en origen en Marruecos no supone ni el 20 por ciento de la cifra general.
«Quedan vacantes miles de puestos de trabajo para nacionales, un compromiso que el sector alcanzó con las administraciones cuando la crisis provocó que las tasas de desempleo se disparasen en todo el país», sirviendo entonces el trabajo agrícola «de elemento estabilizador de las cifras de desempleo que hoy siguen siendo muy altas en la provincia de Huelva, donde en teoría alcanza al 23 % de la población», señalan desde Asaja-Huelva.
Cada año, el SAE lanza una oferta de empleo para cubrir un número de puestos laborales en la campaña de la fresa y los frutos rojos de la provincia de Huelva, que este año ha alcanzado los 23.000, pero al que sin embargo han optado sólo 970 personas.
